Проблема легалізації заробітної плати та зайнятості населення.
Проблема легалізації заробітної плати та зайнятості населення.

Поділитися новиною:

Проблема легалізації заробітної плати та зайнятості населення.

В Україні в нинішніх кризових умовах гостро постала проблема легалізації заробітної плати та зайнятості населення, оскільки після прийняття державою кроків щодо зменшення навантаження на фонд оплати праці (зменшення ставки єдиного соціального внеску до 22 відсотків), саме легалізація заробітної плати повинна стати основним джерелом збільшення наповнення бюджету. Значна частина роботодавців усвідомлюють важливість цієї проблеми і працюють у законодавчому полі. Але є й такі, які намагаються отримати якомога більший прибуток, ухиляються від сплати податків, використовують працю громадян без належного оформлення трудових відносин, тим самим позбавляючи працівників страхового стажу та пенсій при досягненні відповідного віку, а також не додають коштів до солідарної системи, які могли б бути спрямовані на підвищення пенсії нинішнім пенсіонерам.

Таким роботодавцям слід пам'ятати, що статтею 209 Кримінального кодексу України виплата заробітної плати в “конвертах” інкримінується як легалізація (відмивання) доходів, одержаних злочинним шляхом внаслідок вчинення суспільно небезпечного протиправного діяння, що передувало легалізації (відмиванню) доходів. 

Слід відмітити, що останнім часом набули розвитку нестандартні форми найму робочої сили, які знаходяться поза межами державного контролю та дозволяють роботодавцям уникати довгострокової відповідальності за працівника, використовуючи його працю, як товар. Широко використовується така форма регулювання трудових відносин, як укладання цивільно-правових договорів між роботодавцем та найманим працівником, яка взагалі не регулюється чинним трудовим законодавством. Тому оформлені таким чином працівники втрачають право на своєчасну та не нижче мінімальних гарантій заробітну плату, здорові, безпечні умови праці, можливість користування державними гарантіями відповідно до чинного законодавства.

З 01 січня 2017 року набрали чинності ряд Законів України.

Законом України від 21.12.2016 № 1801-VIII «Про Державний бюджет України на 2017 рік» встановлено:

- прожитковий мінімум на одну особу в розрахунку на місяць у розмірі з 01 січня 2017 року – 1544 грн., з 01 травня – 1624 грн., з 01 грудня – 1700 грн., а для основних соціальних і демографічних груп населення:

дітей віком до 6 років: з 01 січня 2017 року – 1355 грн., з 01 травня – 1426 грн., з 01 грудня – 1492 грн.;

дітей віком до 6 до 18 років: з 01 січня 2017 року – 1689 грн., з 01 травня – 1777 грн., з 01 грудня – 1860 грн.;

працездатних осіб: з 01 січня 2017 року – 1247 грн., з 01 травня – 1312 грн., з 01 грудня – 1373 грн.(стаття 7).

  • мінімальну заробітну плату:

у місячному розмірі: з 01 січня 2017 року – 3200 грн.;

у погодинному розмірі: з 01 січня 2017 року – 19,34 грн. (стаття 8).

Законом України від 06.12.2016 № 1774- VIII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України» передбачено, що мінімальна заробітна плата – це встановлений законом мінімальний розмір оплати праці за виконану працівником місячну (годинну) норму праці та не застосовується як розрахункова величина для визначення посадових окладів та заробітної плати працівників та інших виплат. Мінімальний посадовий оклад (тарифна ставка) встановлюється у розмірі, не меншому за прожитковий мінімум, встановлений для працездатних осіб на 01 січня календарного року.

 

Управління соціального захисту населення

Дворічанської райдержадміністрації

Web-адреса: dvorichna-rda.gov.ua/news/id/8766 | Переглядів: 49Дата публікації: 09:08 18.04.2017
Пошук
Районна державна адміністрація
КерівництвоПозаштатні радники голови Дворічанської районної державної адміністраціїМісцезнаходження, поштова адреса, номери засобів зв’язку, адреса електронної поштиРегламентСтруктура Дворічанської районної державної адміністраціїКонсультативно-дорадчі органи райдержадміністраціїГромадська рада при райдержадміністраціїЗакон України Про місцеві державні адміністраціїКонституція УкраїниРозклад роботи та графік прийомуПРАВИЛА внутрішнього службового розпорядку для державних службовців та працівників апарату Дворічанської районної державної адміністрації,її структурних підрозділів, які не є юридичною особоюІнформація щодо діяльності райдержадміністрації у сфері регуляторної політикиДоступ до публічної інформаціїШтатний розпис,кошторис Бюджетний запит на 2016-2018 рокиНоменклатура справ
Консультації з громадськістю
Консультація міністра юстиції України Павла Петренка
Анонс подій
Подій не заплановано
Посилання